Preparan a jóvenes con síndrome de Down para incorporarse a un empleo

El programa busca que los participantes desarrollen habilidades para desenvolverse con mayor autonomía, además de prepararlos para desempeñar actividades en un entorno laboral

El Programa de Capacitación y Adiestramiento para la Inclusión Laboral de Jóvenes con Síndrome de Down ha preparado a nueve participantes para desarrollar sus capacidades y adquirir herramientas que les permitan incorporarse a un empleo formal, por lo que se prevé abrir una nueva convocatoria a principios de octubre para integrar a más jóvenes de entre 18 y 35 años.

La capacitación es gratuita y se lleva a cabo los jueves y viernes, de 8:00 a 13:00 horas, en el Centro Comunitario Zaragoza, donde los jóvenes trabajan en comunicación, lectura, escritura, habilidades psicomotoras, aspectos socioemocionales y actividades relacionadas con la vida práctica y laboral.

El programa, a cargo de la Coordinación de Centros Comunitarios, busca que los participantes desarrollen habilidades para desenvolverse con mayor autonomía, además de prepararlos para desempeñar actividades en un entorno laboral. De acuerdo con sus capacidades, también pueden encontrar alternativas de autoempleo.

Actualmente, tres de los nueve jóvenes que participan en la capacitación ya cuentan con las habilidades necesarias para incorporarse a un empleo formal, principalmente en hoteles y restaurantes. Los otros seis continúan con su preparación para fortalecer las áreas que requieren antes de integrarse al mercado laboral.

La nueva convocatoria está prevista para principios de octubre y estará dirigida a jóvenes de entre 18 y 35 años, con el objetivo de ampliar el número de participantes. Las familias interesadas pueden acudir a las oficinas de la Coordinación de Centros Comunitarios o solicitar información al 656-737-0710, extensión 506.

Como parte del proceso de inclusión laboral, el programa también busca sumar a hoteles, restaurantes y otros establecimientos a una bolsa de trabajo, para que conozcan las habilidades de los jóvenes y puedan ofrecerles espacios laborales. Los negocios interesados pueden comunicarse con Vanessa Méndez, asesora externa del programa, al 656-206-8206